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危機(jī)來襲,金融白領(lǐng)要工作不要健康

發(fā)布:2009-7-3 11:06:44  來源: 51job [字體: ]

  金融風(fēng)暴強(qiáng)力來襲,絲毫沒有停歇。這個(gè)由金融行業(yè)引起的經(jīng)濟(jì)危機(jī),投映到金融白領(lǐng)身上,正在演變?yōu)橐粓?chǎng)健康危機(jī)。2008年10月6日,美國洛杉磯金融從業(yè)人員拉賈拉姆在槍殺五名親屬后飲彈自盡;10月15日,美國芝加哥商品交易所期貨交易員路易齊因投資失利,吞槍自盡。2009年4月22日,美國抵押貸款融資巨頭房地美首席財(cái)務(wù)官戴維·凱勒曼因工作壓力在家中的地下室自殺。而在國內(nèi)也同樣有悲劇發(fā)生,2008年5月,涌金系董事長魏東因失眠和抑郁的困擾,在北京家中自殺。2009年3月,渤海銀行原風(fēng)險(xiǎn)信貸分析部總經(jīng)理曹晉生,因工作引發(fā)抑郁癥,自縊身亡。這些消息在金融業(yè)引起了極大的轟動(dòng),金融行業(yè)白領(lǐng)的健康狀況因此也倍受人們關(guān)注。

  危機(jī)仍在繼續(xù),身處危機(jī)下的金融白領(lǐng)健康狀況到底如何?面對(duì)金融危機(jī)下的病痛,金融行業(yè)白領(lǐng)又將如何處理?金融白領(lǐng)又會(huì)怎樣平衡工作和健康?為此,前程無憂在2009年5月推出金融行業(yè)白領(lǐng)健康調(diào)查,共有351名金融白領(lǐng)參與,其中59%為女性(207份樣本),41%為男性(144份樣本);45%的被調(diào)查者年齡在23-27歲;上海是參與調(diào)查人數(shù)最多的城市,為21%,其次是廣東省、北京市和湖北省,數(shù)據(jù)均為9%;50%的被調(diào)查者擁有本科學(xué)歷,38%為大專學(xué)歷;34%的被調(diào)查者在民營/私營企業(yè)工作,25%的在國企/上市公司工作,在外企工作的為21%;職能方面,會(huì)計(jì)/審計(jì)/稅務(wù)人數(shù)最多,其次是銀行。

  身體亮紅燈 金融白領(lǐng)健康狀況不佳

  危機(jī)下,金融白領(lǐng)在緊張工作的同時(shí),更要承受裁員減薪甚至失業(yè)的額外壓力,為保工作加班加點(diǎn)成了常事。某金融論壇的網(wǎng)友木木發(fā)貼記錄了她在危機(jī)下的加班情況,金融危機(jī)下失業(yè)6個(gè)月后,木木終于找到一份金融公司的工作。對(duì)于這得來不易的工作機(jī)會(huì),她非常珍惜。但是自從上班以來,公司為了提高效益,加班非常嚴(yán)重,木木每天到夜晚11點(diǎn)才能下班,而且沒有任何加班費(fèi)。為了不丟掉工作,木木繼續(xù)忍受著長時(shí)間加班?墒情L時(shí)間的加班讓她經(jīng)常性失眠,身體還特別容易得病,感冒和低燒不斷。

  背負(fù)著重重壓力還要拼命加班保住飯碗,金融白領(lǐng)們的身體亮起紅燈也在意料之中。根據(jù)前程無憂發(fā)起的金融行業(yè)白領(lǐng)健康調(diào)查顯示,高達(dá)69%的金融白領(lǐng)表示自己處于不健康的狀態(tài),金融白領(lǐng)的健康狀況令人擔(dān)憂。

  財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)成金融業(yè)內(nèi)的"過勞模"

  調(diào)查顯示,金融行業(yè)內(nèi),財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)職能中不健康白領(lǐng)的比例居首,占到行業(yè)的49%;其次是銀行,不健康的白領(lǐng)占到行業(yè)的26%;證券/金融/投資職能的不健康白領(lǐng)占行業(yè)的15%。在金融行業(yè)從事財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)的白領(lǐng),面臨著忙碌的工作,加班到凌晨更是家常便飯,因此成為金融行業(yè)內(nèi)的"過勞模",隨著金融危機(jī)的到來,財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)白領(lǐng)不健康的狀況也更加嚴(yán)重。

  曾經(jīng)在四大會(huì)計(jì)師事物所工作做審計(jì)的網(wǎng)友Ann深有體會(huì),在四大工作三年,成為她的痛苦回憶。無數(shù)的加班、不規(guī)律的作息、長期缺乏鍛煉把她的身體搞垮了,頸椎病、胃病、肥胖、三高、內(nèi)分泌失調(diào)接踵而來,最后竟然得了心臟病,醫(yī)生警告再超負(fù)荷工作可能過勞死。后來Ann不得已跳槽到一家跨國企業(yè)做內(nèi)審,沒料到金融危機(jī)來了,瘋狂的加班也沒能讓Ann保住工作。Ann最終認(rèn)識(shí)到,"金錢重要,面子重要,也抵不過自己的身體重要。"

  民營企業(yè),不健康白領(lǐng)比例最高

  調(diào)查顯示,民營企業(yè)中,身體處于不健康狀態(tài)的白領(lǐng)比例最高,占30%。民營企業(yè)的金融白領(lǐng)比例之所以那么高,與民營企業(yè)的高勞動(dòng)強(qiáng)度和不完善的福利有關(guān)。根據(jù)2007年《中國民企HR管理弊端調(diào)查報(bào)告》顯示,多數(shù)民營企業(yè)存在超強(qiáng)度勞動(dòng)問題,員工的總工作時(shí)間普遍超過12小時(shí),勞動(dòng)強(qiáng)度遠(yuǎn)超國有企業(yè)和外資企業(yè)。另外,在福利方面,國有企業(yè)和外企多能按國家規(guī)定給予員工年假、雙休和健康體檢等健康福利,民營企業(yè)的福利則不夠完善。在一家小民企工作的lee說:"我們根本沒什么休假和健康福利,一忙起來就沒完沒了,雙休日也沒辦法保證。就算在雙休,公司要求手機(jī)24小時(shí)開機(jī),一旦股市有大的波動(dòng),就要馬上回公司。年假很少,過年在家多待幾天還得請(qǐng)事假。健康體檢更是沒聽說過,倒是有位在國企的朋友,每半年就可以體檢一次,讓我很羨慕。"

  60%的女性白領(lǐng)不健康

  調(diào)查顯示,在不健康的金融白領(lǐng)中,60%為女性,女性金融白領(lǐng)的健康狀況堪憂。

  金融行業(yè)白領(lǐng)女性不健康的比例之所如此之高,一方面是因?yàn)椋鹑谑袌?chǎng)變化迅速,行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,女性要完成工作任務(wù),必須投入更多的時(shí)間和精力。另一方面,在工作之余,女白領(lǐng)還要兼顧家庭、操持家務(wù),肩負(fù)著家庭帶來的壓力。

  在外資銀行工作的女白領(lǐng)Shary說:"我也知道健康重要,但是危機(jī)來了,每天在公司要盡全力把工作做好,回家了還要照顧老公、孩子,哪有時(shí)間考慮健康?" Shary羅列了自己一天的時(shí)間表:早晨七點(diǎn)起床以后,給老公、孩子做早餐,再送孩子上學(xué),忙到八點(diǎn)多連早飯都沒吃,就匆忙趕到公司。對(duì)著電腦看一上午報(bào)表,中午一般叫外賣,下午繼續(xù)忙,為了完成公司的加量考核,晚上不得不加班到八點(diǎn)以后,等回到家已經(jīng)九點(diǎn)了,還要做家務(wù),輔導(dǎo)孩子功課。在雙重的忙碌下,Shary經(jīng)常性的頭痛,但是她根本沒時(shí)間顧及這些。

  工作壓力成金融白領(lǐng)健康的第一"殺手"

  造成職場(chǎng)白領(lǐng)不健康的原因有很多,工作、不健康的生活習(xí)慣、復(fù)雜的人際關(guān)系,都有可能讓白領(lǐng)的身體出現(xiàn)生病的"信號(hào)"。那么引發(fā)白領(lǐng)健康問題主要的"殺手"是什么呢?前程無憂根據(jù)金融白領(lǐng)健康調(diào)查,出爐了金融白領(lǐng)健康"殺手"排行榜,工作壓力大居"殺手"榜首位!(jù)《環(huán)球時(shí)報(bào)》2006年的報(bào)道,中國人的工作時(shí)間越來越長,工作壓力不斷增大,每年因過勞死去世的人多達(dá)60萬,工作壓力對(duì)白領(lǐng)健康的不利影響可見一斑。工作壓力對(duì)白領(lǐng)健康的危害也涉及到職場(chǎng)的各個(gè)方面,輕一點(diǎn)的讓白領(lǐng)排斥工作,職業(yè)壽命縮短;重一點(diǎn)的讓白領(lǐng)身體患病,無法工作;最嚴(yán)重的甚至?xí)l(fā)死亡。金融危機(jī)到來,進(jìn)一步加劇了中國白領(lǐng)的勞動(dòng)強(qiáng)度,工作壓力成倍增加,白領(lǐng)健康進(jìn)一步惡化。

  在銀行做前臺(tái)的小云對(duì)工作壓力過大感受很深,小云本來工作就不清閑,危機(jī)下公司更是加強(qiáng)了工作考核,小云不得不每天從早到晚都坐在臺(tái)前,為了給客戶做好服務(wù),連上洗手間都要掐著時(shí)間。長時(shí)間的忙碌讓小云工作壓力增大,身體也不聽話了,感冒咳嗽不說,還患上了坐骨神經(jīng)痛。本來認(rèn)為自己很健康的小云,發(fā)現(xiàn)連老父親的身體都比不上。

  健康與工作不可兼得,危機(jī)下白領(lǐng)無奈保工作

  工作壓力帶來的不健康,讓很多金融白領(lǐng)都認(rèn)識(shí)到健康的重要性。但是在經(jīng)濟(jì)不景氣的情況下,金融白領(lǐng)對(duì)于工作的需求顯然比健康更迫切。生點(diǎn)小病可以抗過去,要是丟掉了工作,就等于丟掉了穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)來源。另外,部分企業(yè)提供的醫(yī)療保障不健全,昂貴的看病費(fèi)用等問題也讓金融白領(lǐng)很無奈。

  拖了進(jìn)度怒了同事 白領(lǐng)無奈生病仍工作

  前程無憂調(diào)查顯示,76%的金融白領(lǐng)生病時(shí)不占用工作時(shí)間看。粌H有24%的金融白領(lǐng)選擇上班時(shí)請(qǐng)假看病。對(duì)于請(qǐng)病假時(shí)的工作安排,高達(dá)55%的金融白領(lǐng)選擇在生病時(shí)繼續(xù)工作。在基金公司工作的白領(lǐng)Bella,因?yàn)橹馗忻罢?qǐng)了病假。為了工作能順利完成,病假期間,Bella一邊打點(diǎn)滴,一邊用筆記本電腦忙碌的工作,還不斷與客戶溝通。可以看出,金融白領(lǐng)在生病時(shí)盡量不耽誤工作時(shí)間,工作放在首要位置。

  為什么金融白領(lǐng)不選擇把工作交給同事完成或者干脆等病好了再做呢?在保險(xiǎn)公司工作的Gali 道出了無奈。"如果把工作內(nèi)容交給同事,所有的工作都要讓同事承擔(dān),增加了同事的負(fù)擔(dān),肯定會(huì)引起同事不滿。另外同事對(duì)你的工作內(nèi)容也不熟悉,工作質(zhì)量可想而知。" Gali部門里兩個(gè)同事小余和Ivy,就因?yàn)樾∮嘧罱影嗵喽l繁的生病,Ivy被要求承擔(dān)他的工作,兩個(gè)人鬧得很不愉快。"把工作留到病好再做也是不明智的,現(xiàn)在金融危機(jī)了,公司考核更嚴(yán),如果因?yàn)樯〉⒄`了工作,拖了團(tuán)隊(duì)進(jìn)度,可能哪天裁員就落到自己頭上了。" Gali表示。面對(duì)金融危機(jī),Gali這樣的金融白領(lǐng)無奈只得先保工作。

  生病沒保障 健康成奢侈品

  現(xiàn)在的看病費(fèi)用非常昂貴,金融白領(lǐng)生病后會(huì)有怎樣的保障?前程無憂調(diào)查顯示,46%的金融白領(lǐng)所在的公司除醫(yī)?ㄍ猓惶峁╊~外的商業(yè)保險(xiǎn);僅有8%的金融白領(lǐng)所在的公司除了醫(yī)?,提供個(gè)人能全報(bào)的商業(yè)保險(xiǎn)。

  對(duì)于僅擁有醫(yī)?ǖ46%的金融白領(lǐng)來說,面對(duì)高漲的醫(yī)療費(fèi)用,醫(yī)保卡根本起不到多大作用。金融白領(lǐng)Cici說,自己收入也還算不錯(cuò),公司也提供醫(yī)保,但是根本不敢生病,F(xiàn)在一場(chǎng)感冒去一次醫(yī)院就要花掉100-200元,醫(yī)?ɡ锏腻X用幾次就沒了,這還只是一般的藥費(fèi),如果算上名目眾多的檢查費(fèi)用,把醫(yī)保卡刷光都是稀疏平常。

  相對(duì)于有醫(yī)?ǖ慕鹑诎最I(lǐng),異地求職的小李景況更慘,公司為了節(jié)約經(jīng)營成本,連最基本的社保都沒買。小李做的是金融銷售,任務(wù)壓力大,應(yīng)酬多,身體虛,很容易生病,但是小李基本上都不去看,因?yàn)楦緵]法報(bào)銷。有一次小李因?yàn)楸馓殷w發(fā)炎,無奈去做了切除手術(shù),花了2000多元,他一個(gè)月的工資全部用在了看病上。

  可以看出,高昂的看病費(fèi)用,不完善的保障制度,讓金融白領(lǐng)病不起。危機(jī)下,健康成為一種奢侈品。

  結(jié)束語:著名財(cái)經(jīng)小說作家梁鳳儀說過這樣一段頗富哲理的話:"健康好比數(shù)字1,事業(yè)、家庭、地位、錢財(cái)是0;有了1,后面的0越多,就越富有。反之,沒有1,則一切皆無。" 健康對(duì)于工作和生活的重要性不言而喻。很多金融白領(lǐng)因?yàn)楹ε率スぷ鞫雎越】,其?shí)沒了工作可以再找,但是健康失去了就再也回不來了。只有擁有健康,才能在危機(jī)過后擁有事業(yè)、家庭、地位、錢財(cái)這些0,讓自己成為擁有健康和事業(yè)的"百萬富翁"。

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